现因公司发展需要,诚聘各类英才: | ||||
招聘岗位 | 人数 | 岗位职责 | 任职资格 | 薪酬待遇 |
炉前 操作工 | 3 | 1.严格按岗位规范、安全规程及技术规程操作。2.做好设备的巡检和一般性点检,发现问题时及时上报,联络处理。3.在定修和事故抢修时,配合检修人员完成检修工作(如:设备清扫、试车、验收等)。 | 男,30周岁以下,初中及以上学历,身体健康,能吃苦耐劳,有相关工作经验者优先考虑。 | 5000元-10000元 (税后净收入) |
浇钢 操作工 | 3 | 1.严格按岗位规范、安全规程及技术规程操作。2.及时对吊包温度、钢种进行核对确认。3.按要求做好配模、平板砌筑等相关工作。4.按要求及时对钢包进行烘烤,合理安排钢包机构的拆装。5.按要求认真填写浇钢过程中各类原始记录。 | 男,35周岁以下,初中及以上学历,身体健康,能吃苦耐劳,有相关工作经验者优先考虑。 | 5000元-10000元 (税后净收入) |
行车 操作工 | 2 | 1.熟练操作各种吨位型行车并能按照工艺流程及行车工安全操作规程进行操作。 2.服从地面工作人员准确指挥,及时完成上料、浇铸、清渣、入库等各项吊装任务。 | 男,30周岁以下,女,30周岁以下(已婚已育),初中及以上学历,身体健康,能吃苦耐劳,能适应夜班工作,有相关工作经验者优先考虑。 | 5000元/月以上 (税后净收入) |
配电 退火炉 操作工 | 1 | 1.严格按照退火炉工艺及流程、操作规范进行各类操作。 2.对整个热处理过程进行监督,使之符合工艺要求。3.按要求做好热处理过程各项数据的记录,及时将钢锭进出退火炉的时间登记上墙。 | 女,35周岁以下(已婚已育),高中及以上学历(必须有毕业证书原件)身体健康,能吃苦耐劳,能适应夜班工作。 | 5000元/月以上 (税后净收入) |
生产储备人员 | 若干 | 1.配合生产车间、设备部搞好各类生产设备检修及设备故障排查、修理等方面的辅助性工作。2.及时完成公司安排的绿化、卫生、卸装等其他临时性或突发性工作。 | 男,35周岁以下,初中及以上学历,身体健康,能吃苦耐劳,爱岗敬业 | 4600元/月 (税后净收入) |
电气工程师 | 1 | 1.负责对电气的日常维护及紧急维修 2.起草并落实基于业务的需求改善设备可靠性、生产率、和产能的及时改善活动 3.设备的日常维护和发现并处理故障 4.对轮班员工提供技术支持 5.电气备件的管理 | 男,30周岁以下,全日制本科以上学历,电气相关专业 ,2年以上电气及自动化相关经验,连续性生产线工作经验优先 ,熟悉钢铁企业电气自动化设备,较强的组织协调能力 ,良好的团队合作意识 ,出色的处理问题及解决问题的能力 | 面议 |
化验质检员 | 5 | 1.参与维护、监督质量体系的运行、组织和管理内部质量审核工作; 2.根据质量主管的检验计划完成当日工作任务; 3.按作业指导书及相应流程对待检备件进行检验、清理,检验前以及检验过程中认真核对物料编码、名称,填写检验记录,并提交质量主管; 4.汇总、存档各项质检记录及相关资料; 5.及时上报批量质量问题; 6.做好检验设备的定期保养和维护工作; 7.协助质量主管完成其他质量管理体系方面的工作 | 男、女不限,35周岁以下,女性要求已婚已育。需要适应夜班,质量检验相关专业大专及以上学历,有冶金行业相关工作经验者优先考虑,较强的组织协调能力 ,良好的团队合作意识 ,出色的处理问题及解决问题的能力,有金相分析、探伤检测相关证书者优先考虑。 | 5000元/月 (税后净收入) |
110KV电工 | 3 | 1.认真执行本中心和部门制定的各项规章制度; 2.做好配电房的巡查工作,并按时做好相关的台账记录; 3.严格按照操作要求和操作规程执行各类的操作、能独立完成各类操作; 4.掌握各个配电房的运行特性,及时判断各类停、断电故障并及时报告部门负责人; 5.完成上级领导交办的其它工作。 | 男女不限,35周岁以下(已婚已育),高中及以上学历(必须有毕业证书原件)身体健康,能吃苦耐劳,能适应夜班工作。 | 5000元/月以上 (税后净收入) |
食堂勤杂工 | 3 | 配合做好食堂的各项勤杂事务 | 倒班制,因有夜宵,需要员工上夜班,具体面议,女性,50周岁-55周岁,身体健康,吃苦耐劳,手脚麻利,干净整洁,做事紧紧有条,会包点心或者会烧饭 | 3000以上,具体面议 |
注:以上人员一经录用,待遇从优。同时,公司将为每位入职员工提供广阔的发展空间和足够的晋升舞台,并保持每年收入同比增长。 | ||||
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